让“法治之光”照亮罪犯改造“希望”之路

法治监狱建设是监狱高质量发展中重要一项,宝山监狱依托法律人才强、法治氛围好的优势,在一监区打造“小法宝”法律团队。团队由5名法律专业人才组成,其中3人具有法律从业资格证,2人具有硕士研究生学历。团队通过参与监区制度制定、法治宣传教育、法律援助以及不认罪罪犯攻坚等项目,用“法治之光”照亮罪犯改造前进方向。

运用法治思维解决现实难题

图片[1]-让“法治之光”照亮罪犯改造“希望”之路-萌番资讯网

一监区“小法宝”团队积极探索不认罪罪犯攻坚新模式,通过聆听共情、案情分析、法律解释、制度解读、改造规划的“五位一体”工作方法,努力通过用法治改变原有思维,攻克罪犯的思想防线,让罪犯改改变对法律错误的理解和认识,认罪认罚,在悔罪中找到改造新生的道路。

提高大墙内法律援助效率

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除了具备丰富的监管工作经验,“小法宝”团队员还具有专业法律背景,这样才能在罪犯遇到民事法律问题需要帮助时,快速为罪犯提供有针对性的法律援助,让罪犯的诉求和困惑不再因为大墙而被隔绝,积极引导罪犯用正确的方式尽快解决问题。

努力用规则为监区主业赋能增效

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一监区“小法宝”团队结合监区改造业务,积极制定相关罪犯改造考核细则,让罪犯具体的改造事项考核有了统一标准,从而明显减少影响罪犯改造积极性的因素,同时也为监区的高质量发展充分赋能。

运用调解方法化解矛盾

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是社会就少不了矛盾的出现,罪犯之间的矛盾一直是影响监管安全和监管秩序的重大风险。由民警作为调解人,运用法律解释和情感分析等综合方法,深度分析产生矛盾的因素,进而评判双方在这其中存在的过错比例,客观公正给出双方能接受的合理化建议,让罪犯做到心服口服。

传播法治思想搭平台

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除了对罪犯进行法治教育外,“小法宝”团队利用每周民警学习日,组织监区民警开展“每周一课、每周一案”的学习讨论活动,通过将法律条文与生活中现实案例相结合,让民警在学习过程中充分体会法律的精髓和要义。

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小法宝制度汇编

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下一步,宝山监狱将围绕法治监狱建设目标,发挥教育改造润物无声的作用,让罪犯在日常改造中,知法、学法、守法,知罪、认罪、悔罪、赎罪,牢固树立法治思维,增强法治意识,提升改造质量,早日回归社会。

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编辑:郭 伟

供稿:宝山监狱

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